Μόνιμοι Διορισμοί: Σε τι ηλικία πρέπει να φτάσω για να αποκτήσω όλα αυτά τα προσόντα;

Διαβάζοντας τα νέα προσόντα που απαιτούνται για τον Διορισμό των εκπαιδευτικών, παρατηρούμε ότι πάμε σε μια εποχή, που για να κατέβει κάποιος υποψήφιος για να διεκδικήσει πρόσληψη στο Δημόσιο, θα πρέπει να έχει ως προσόντα:

Α. Ακαδημαϊκά Προσόντα : εκατόν είκοσι (120) μονάδες κατ’ ανώτατο όριο

1) Διδακτορικό δίπλωμα: σαράντα (40) μονάδες.

2) Μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών διάρκειας ενός (1) τουλάχιστον ακαδημαϊκού έτους: είκοσι (20) μονάδες.

3) Δεύτερος μεταπτυχιακός τίτλος σπουδών διάρκειας ενός (1) τουλάχιστον ακαδημαϊκού έτους: οκτώ  (8) μονάδες.

4) Δεύτερο πτυχίο Α.Ε.Ι.: επτά (7) μονάδες.

5) Ο βαθμός του πτυχίου: για πτυχία με βαθμολογική κλίμακα από ένα (1) έως δέκα (10), το γινόμενο των μονάδων που προκύπτει από τον πολλαπλασιασμό του βαθμού του πτυχίου, με στρογγυλοποίηση στο δεύτερο δεκαδικό ψηφίο, με συντελεστή δύο μονάδων και πέντε δεκάτων (2,5) της μονάδας και με ανώτατο όριο τις είκοσι πέντε (25) μονάδες. Σε περίπτωση που η κλίμακα είναι διαφορετική, ο βαθμός υπολογίζεται με αναγωγή στην κλίμακα αυτή.

6) Άριστη γνώση  έως δύο (2) ξένων γλωσσών:   επτά (7) μονάδες για  κάθε μία (1) εξ αυτών.

7) Πολύ καλή γνώση έως δύο (2) ξένων γλωσσών:  πέντε (5) μονάδες για κάθε μία (1) εξ αυτών.

8) Καλή γνώση έως δύο (2) ξένων γλωσσών :  τρεις (3) μονάδες για κάθε μία (1) εξ αυτών.

9)Πιστοποιημένη γνώση χειρισμού ηλεκτρονικού υπολογιστή Α΄ επιπέδου (ενότητες Επεξεργασία Κειμένου, Υπολογιστικά Φύλλα και Υπηρεσίες Διαδικτύου):  τέσσερις (4) μονάδες.

10) Επιμόρφωση Α.Ε.Ι. ή άλλου φορέα του δημόσιου τομέα που εποπτεύεται από το Υπουργείο Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων, διάρκειας τουλάχιστον τριακοσίων (300) ωρών που πραγματοποιήθηκε σε χρονικό διάστημα τουλάχιστον επτά (7) μηνών: δύο (2) μονάδες.

 Β. Εκπαιδευτική προϋπηρεσία:

1) Εκατόν είκοσι μονάδες κατ’ ανώτατο όριο: μία (1) μονάδα ανά μήνα πραγματικής εκπαιδευτικής προϋπηρεσίας έως κατ’ ανώτατο όριο εκατόν είκοσι (120) μήνες.

Γ. Κοινωνικά κριτήρια:

1) Τρεις (3) μονάδες για κάθε τέκνο ανήλικο για το οποίο ο υποψήφιος έχει τη γονική μέριμνα και επιμέλεια ή άγαμο και δεν έχει συμπληρώσει το εικοστό τρίτο (23ο) έτος της ηλικίας ή σπουδάζει σε Α.Ε.Ι. της ημεδαπής ή ομοταγές ίδρυμα της αλλοδαπής ή εκπληρώνει τη στρατιωτική του υποχρέωση και δεν έχει συμπληρώσει το εικοστό πέμπτο (25ο) έτος της ηλικίας του.

2) Αναπηρία  πενήντα τοις εκατό (50%) και άνω του υποψηφίου ή του/της συζύγου, εφόσον ο έγγαμος βίος έχει διαρκέσει τουλάχιστον δέκα (10) έτη, ή τέκνου: το γινόμενο των μονάδων το οποίο προκύπτει από τον πολλαπλασιασμό του ποσοστού αναπηρίας με συντελεστή τεσσάρων δεκάτων (0,4) της μονάδας.  Η αναπηρία του υποψηφίου μοριοδοτείται εφόσον δεν οφείλεται κατά κανένα ποσοστό σε ψυχικές παθήσεις.

Και ερωτώ:

1) Τι οικονομική δυνατότητα πρέπει να έχει ο άλλος για να μπορέσει να κάνει δεύτερο πτυχίο, μεταπτυχιακό ή διδακτορικό και μια επιμόρφωση τουλάχιστον 7μηνη παρακαλώ….ώστε να έχει πιθανότητα να τον πάρουν;

2) Σε τι ηλικία πρέπει να έχει φτάσει ο άλλος για να έχει προλάβει να τα κάνει όλα αυτά;

3) Πως θα μπορέσει να έχει κάνει και οικογένεια και παιδιά και να έχει προλάβει και προϋπηρεσία; (Μετά σου λένε αντιμετωπίζουν την υπογεννητικότητα….)

[blockquote style=”1″]Πως μετά να μην τρέχει ο άλλος να βρίσκει πλάγιους τρόπους για να τα κάνει όλα αυτά, ώστε να διοριστεί, αφού το Δημόσιο συνεχίζει να αποτελεί σωτηρία στα μάτια του Κόσμου, έτσι όπως “κατάντησαν” τον ιδιωτικό χώρο;[/blockquote]