Ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Άδωνις Γεωργιάδης, συμμετείχε στο 6ο ετήσιο φόρουμ InvestGR: Foreign Investments in Greece.

Μιλώντας για την ανταγωνιστικότητα της ελληνικής οικονομίας και τις επενδύσεις, ο κ. Γεωργιάδης αναφέρθηκε στην έρευνα της ΕΥ, σύμφωνα με την οποία η Ελλάδα κατέγραψε το 2022 ρεκόρ άμεσων ξένων επενδύσεων. Όπως τόνισε ο υπουργός, «τα προηγούμενα τρία χρόνια, η Ελλάδα έκανε το 35% των συνολικών επενδύσεων των τελευταίων 20 ετών».

Για το εργασιακό νομοσχέδιο, ο κ. Γεωργιάδης τόνισε ότι έρχεται σε συνέχεια της δουλειάς που έγινε στο υπουργείο Ανάπτυξης και Επενδύσεων. «Η δουλειά μου τώρα στο Υπουργείο Εργασίας δεν είναι κόντρα ρόλος στη δουλειά μου στο Υπουργείο Ανάπτυξης. Είναι συμπληρωματικός ρόλος, διότι ποια είναι η εντολή του κύριου πρωθυπουργού; Πώς θα αυξήσουμε την ανταγωνιστικότητα της ελληνικής οικονομίας, όχι για να ανεβαίνουμε στους δείκτες», είπε ο υπουργός Εργασίας.

Και συμπλήρωσε: «Σημασία έχει, αν αυτό ο πολίτης το βλέπει στη δικιά του ζωή, αν αυξάνει το δικό του εισόδημα, αν τον βοηθάει να παρέχει στα παιδιά του καλύτερη εκπαίδευση, αν τον βοηθάει να λύσει τα προβλήματά του».

«Στη λήξη της θητείας μου, ο μέσος μισθός στην Ελλάδα θα είναι στα 1.500 ευρώ. Σήμερα, ο μέσος μισθός στην Ελλάδα είναι περίπου 1.100 ευρώ», δήλωσε ο κ. Γεωργιάδης, υπογραμμίζοντας ότι η αύξηση του μέσου μισθού στην Ελλάδα δεν θα έρθει από νόμου. «Ο νόμος για το “ξεπάγωμα” των τριετιών και η αύξηση του βασικού μισθού είναι για ένα κομμάτι της αγοράς εργασίας. Η μεγάλη αύξηση των μισθών θα γίνει από την προσέλκυση πολλών νέων επενδύσεων», σχολίασε ο υπουργός Εργασίας.

Ο κ. Γεωργιάδης υπογράμμισε μάλιστα ότι η προσέλκυση επενδύσεων θα δημιουργήσει τέτοια ταχύτητα στην ελληνική οικονομία και τέτοια ζήτηση στην αγορά εργασίας που η μέση αξία της μισθωτής εργασίας στην Ελλάδα θα φτάσει εκεί, λόγω της ζήτησής της.

Παράλληλα, ο υπουργός Εργασίας αναφέρθηκε στα νέα προγράμματα απασχόλησης, που πρόκειται να υλοποιήσει η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ). «Θα είναι τραγικό, εάν χάσουμε την ευκαιρία αυτών των πόρων του Ταμείου Ανάκαμψης να φτιάξουμε το εργατικό δυναμικό που θα χρειαστούμε για τα επόμενα 20 χρόνια, διότι τέτοιους μεγάλους πόρους σε τόσο σύντομο χρονικό διάστημα γι’ αυτόν τον σκοπό δεν θα ξαναβρούμε. Άρα, πρέπει οι πόροι να δοθούν σωστά και, φυσικά, ένα μεγάλο κομμάτι του reskilling και του upskilling είναι δεξιότητες που “κουμπώνουν” στην πράσινη οικονομία», σημείωσε.

«Η πράσινη οικονομία είναι μία ανθρώπινη αναγκαιότητα, γιατί η κλιματική αλλαγή είναι παρούσα» ανέφερε ο κ. Γεωργιάδης, επισημαίνοντας πως το ζητούμενο είναι πώς θα προσαρμοστεί το ανθρώπινο είδος στις νέες κλιματικές συνθήκες. Όπως αποσαφήνισε, αυτό οδηγεί και θα οδηγήσει στην ανάγκη νέων εργασιακών δεξιοτήτων, που θα μπορούν να χειριστούν τις νέες τεχνολογίες και τις νέες διαδικασίες.

Ο κ. Γεωργιάδης χαρακτήρισε μάλιστα την πράσινη ατζέντα «μία μεγάλη ευκαιρία», τονίζοντας ότι η Ελλάδα μπορεί να γίνει πρότυπος χώρα για τη βιώσιμη ανάπτυξη και κύριος εξαγωγέας πράσινης ενέργειας στις αγορές της Δυτικής Ευρώπης και, άρα, να έχει και πολύ μεγάλο όφελος από αυτό.

Κλείνοντας, ο υπουργός Εργασίας προειδοποίησε ότι δεν πρέπει ποτέ να ξαναπάρουμε αποφάσεις που θα θέσουν την ελληνική οικονομία και την ανταγωνιστικότητά της σε κίνδυνο, λέγοντας χαρακτηριστικά «αν η οικονομία λαμβάνει αποφάσεις που δεν αντέχει, στο τέλος θα έρθει ο Τόμσεν».