Αλλαγές στα έντυπα μετακίνησης των εργαζομένων τίθενται σε ισχύ από σήμερα (15/2), με στόχο να μειωθεί όσο το δυνατόν περισσότερο η κινητικότητα των πολιτών λόγω του αυξημένου επιδημιολογικού φορτίου στα αστικά κέντρα της χώρας.
Οι απαραίτητες βεβαιώσεις έχουν αναρτηθεί στο Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» του Υπουργείου Εργασίας, έτσι ώστε όσοι βρίσκονται σε αναστολή εργασίας, σε καθεστώς τηλεργασίας ή σε άδεια, να μην δικαιούνται έντυπο μετακίνησης.
Όσον αφορά τις κλειστές επιχειρήσεις με εντολή δημόσιας αρχής, βάσει ΚΑΔ, μπορούν να χορηγούν τις αντίστοιχες βεβαιώσεις μόνο σε όσους εργαζόμενους απασχολούνται σε επιτρεπόμενες δραστηριότητές τους.
Για την ομαλή μετάβαση στα νέα έντυπα Βεβαίωσης Κίνησης του Εργαζόμενου δίνεται μεταβατικό διάστημα εφαρμογής και χρήσεως μέχρι και την 17/2/2021 και ώρα 06:00΄.
Για το διάστημα από 15/2/2021 και ώρα 06.00΄ έως και 17/2/2021 και ώρα 05:59΄, οι εργαζόμενοι μπορούν να μετακινούνται από και προς την εργασία τους με τα παλαιά έντυπα φόρμες – άδειες κυκλοφορίας εργαζομένου.
Τα τρία νέα έντυπα μετακίνησης που πρέπει να εκτυπώσουν οι πολίτες είναι τα ακόλουθα:
Τι ισχύει με το κυλιόμενο ωράριο και το εργόσημο
Το υπουργείο Εργασίας έδωσε επίσης νέες διευκρινίσεις για τη βεβαίωση μετακίνησης των εργαζομένων με εργόσημο, εν μέσω του νέου αυστηρού lockdown που είναι σε ισχύ εδώ και μερικές ημέρες στην Αττική. Όπως αναφέρει το υπουργείο σχετικά με τις βεβαιώσεις κίνησης των εργαζομένων διευκρινίζεται πως:
Σε περίπτωση κατά την οποία η εξ’ αποστάσεως εργασία παρέχεται εκ περιτροπής, ο εργοδότης δύναται να εφοδιάζει τον εργαζόμενο με απόσπασμα του ειδικού σκοπού εντύπου Ε4.1.
Σε περίπτωση κατά την οποία η εργασία παρέχεται με κυλιόμενο ωράριο, ο εργοδότης δύναται να εφοδιάζει τον εργαζόμενο με απόσπασμα του καταχωρημένου στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ» προγράμματος εργασίας.
Επιπλέον, για τους εργαζόμενους, οι οποίοι αμείβονται και ασφαλίζονται με εργόσημο, από σήμερα τίθεται σε εφαρμογή νέο έντυπο «ΒΕΒΑΙΩΣΗ ΚΙΝΗΣΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ ΜΕ ΕΡΓΟΣΗΜΟ». Το έντυπο αυτό εκδίδεται μέσω του ιστότοπου forma.gov.gr/.
Η βεβαίωση αυτή χορηγείται από τον εργοδότη στον εργαζόμενο για την μετάβαση από και προς την εργασία για τις εργάσιμες ώρες ή κατά τη διάρκεια της εργασίας του.
