Οικονομία

Διευκρινίσεις της ΔΥΠΑ για τη χορήγηση της ειδικής παροχής προστασίας μητρότητας

Με αίσθημα ευθύνης και με στόχο τη μέγιστη διαφάνεια απέναντι στους δικαιούχους, η ΔΥΠΑ προχωρά σε άμεσες διευκρινίσεις για τη σωστή και ενιαία εφαρμογή της Ειδικής Παροχής Προστασίας Μητρότητας.

Η ΔΥΠΑ, μετά τον εντοπισμό παρερμηνειών στην εφαρμογή του πλαισίου που οδήγησαν σε περιορισμένο αριθμό ανακλητικών πράξεων, προχώρησε άμεσα σε συνολική επανεξέταση όλων των σχετικών υποθέσεων και αποκατέστησε πλήρως τις επηρεαζόμενες περιπτώσεις, διασφαλίζοντας την ορθή και δίκαιη εφαρμογή της νομοθεσίας.

Σύμφωνα με τη νεότερη νομική αποσαφήνιση, οι μητέρες ελεύθερες επαγγελματίες με ατομική επιχείρηση και οι μητέρες που συμμετέχουν σε νομικά πρόσωπα εξομοιώνονται πλήρως ως προς τις προϋποθέσεις λήψης της παροχής, εφόσον υπάγονται στην υποχρεωτική ασφάλιση μη μισθωτών του e-ΕΦΚΑ.

Κατά συνέπεια, όλες οι μητέρες που καταβάλλουν εισφορές ως μη μισθωτές – ανεξαρτήτως της νομικής μορφής μέσω της οποίας ασκούν την επαγγελματική τους δραστηριότητα – δικαιούνται την Ειδική Παροχή Προστασίας Μητρότητας.

Στοιχεία αιτήσεων και πληρωμών

Μέχρι σήμερα έχουν υποβληθεί 65.866 αιτήσεις, από τις οποίες έχουν ήδη πληρωθεί 55.546.

Από αυτές:

• 7.839 αιτήσεις αφορούν μητέρες ελεύθερες επαγγελματίες

• Έχουν ήδη πληρωθεί 6.293 για την κατηγορία αυτή.

Συνολικά τέθηκαν υπό διερεύνηση 660 περιπτώσεις.

Από αυτές:

• 304 μητέρες ενημερώθηκαν από τις υπηρεσίες της ΔΥΠΑ για την εξέταση της περίπτωσής τους

• Πριν από τη νεότερη νομική διευκρίνιση εκδόθηκαν 20 ανακλητικές πράξεις, οι οποίες έχουν πλέον πλήρως ανακληθεί.

Συνολικά, η ΔΥΠΑ έχει καταβάλει για την παροχή ποσό που υπερβαίνει τα 334 εκατομμύρια ευρώ.

Ενιαία εφαρμογή και προστασία των δικαιούχων

Με τη ρητή αποσαφήνιση των προϋποθέσεων υπαγωγής, την άμεση τροποποίηση της σχετικής απόφασης του Διοικητικού Συμβουλίου και τη διόρθωση όλων των επηρεασμένων περιπτώσεων, η ΔΥΠΑ διασφαλίζει την ενιαία, ξεκάθαρη και δίκαιη εφαρμογή της Ειδικής Παροχής Προστασίας Μητρότητας.

Ο θεσμός αυτός, σε συνδυασμό με τη δυνατότητα μεταβίβασής του στον άλλο γονέα, αποτελεί έναν από τους σημαντικότερους μηχανισμούς στήριξης της οικογένειας, της μητρότητας και της ισότιμης γονεϊκότητας, ανεξαρτήτως της επαγγελματικής σχέσης των δικαιούχων.

Πρόσφατα άρθρα

ΣΑΕΚ ΔΥΠΑ: Τι πρέπει να γνωρίζουν οι υποψήφιοι για τις εγγραφές

Σε πλήρη εξέλιξη βρίσκεται η διαδικασία εγγραφών στις ΣΑΕΚ για το εκπαιδευτικό έτος 2026-2027, με χιλιάδες υποψηφίους να…

19/09/2026

“Τρέχουν” προκηρύξεις για προσλήψεις 672 ατόμων σε δήμους της Αττικής

Σε προσλήψεις συμβασιούχων για την κάλυψη των εποχικών αναγκών τους, προχωρούν την τελευταία εβδομάδα οι…

19/09/2026

Εθνική Σύνταξη 2026: Οι 3 «κόφτες» που μειώνουν τα 446,87 ευρώ

Τρεις «κόφτες» μπορούν να περιορίσουν την Εθνική Σύνταξη των 446,87 ευρώ από το 2026. Τα χρόνια…

19/09/2026

ΔΥΠΑ: Άρχισε η διαδικασία υποβολής αιτήσεων για αναπληρωτές εκπαιδευτικούς

Πρόσκληση υποψηφίων αναπληρωτών εκπαιδευτικών για τη Σχολή Επαγγελματικής Κατάρτισης ΑμεΑ Αθήνας και το ΕΚΕΚ ΑμεΑ Θεσσαλονίκης ανακοίνωσε…

19/09/2026

Δήμος Ηλιούπολης: Πλήρης απαλλαγή δημοτικών τελών για νέους γονείς, με ετήσιο εισόδημα έως 20.000 ευρώ

Την πλήρη απαλλαγή με ετήσιο εισόδημα μέχρι 20.000 ευρώ και μείωση 50% για μεγαλύτερα εισοδήματα…

19/09/2026

Τι περιλαμβάνει η τροποποίηση των κανόνων για τα προϊόντα και τις μερίδες στα σχολικά κυλικεία

Τροποποιήθηκαν οι κανόνες για τα γραμμάρια και τις μερίδες των προϊόντων και τροφίμων που διατίθενται…

18/09/2026

Συνεχίζοντας σε αυτό τον ιστότοπο αποδέχεστε την χρήση των cookies στη συσκευή σας όπως περιγράφεται στην πολιτική cookies.

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ