Βελτιώσεις στις αποδοχές της 5νθήμερης άδειας που θα παίρνουν οι εργαζόμενοι όταν νοσούν από κορωνοϊό έκανε ο υπουργός Εργασίας, Κωστής Χατζηδάκης, αυξάνοντας από 50% σε 100% την αμοιβή που θα τους καταβάλλεται από τον ΕΦΚΑ κατά την 4η μέρα της άδειας, κατά τη χθεσινή συζήτηση της τροπολογίας στη Βουλή.
Για τις 3 πρώτες μέρες η αμοιβή τους παραμένει στο 50% (μισές αποδοχές) και καλύπτεται από τον εργοδότη, όπως προβλέπεται για όλες τις άδειες ασθένειας των μισθωτών. Η δε, 5η μέρα της άδειας νόσησης λόγω κορωνοϊού, θα χρεώνεται ως κανονική από την ετήσια άδεια που δικαιούνται οι εργαζόμενοι ή από άλλη, συμπληρωματική τής κανονικής (π.χ. σχολικής παρακολούθησης).
Επίσης διευκρινίστηκε ότι δεν προβλέπεται πλέον υποχρέωση του εργοδότη να δηλώνει στην «ΕΡΓΑΝΗ» τους εργαζομένους που κάνουν χρήση της άδειας λόγω νόσησης από κορονοϊό από τη στιγμή που δηλώνεται υποχρεωτικά το ράπιντ τεστ στον ΕΟΔΥ, ως προϋπόθεση για την άδεια 5 ημερών.
Καραντίνα
Τέλος, καθορίζεται ότι μετά την έναρξη ισχύος της νέας ρύθμισης για τις άδειες των εργαζομένων που νοσούν από κορωνοϊό, το άρθρο 15 του ν. 4722 (αναπλήρωση εργασίας λόγω απουσίας από επαφή με κρούσμα κορονοϊού) εξακολουθεί να εφαρμόζεται μόνο για όσους εργαζομένους τίθενται υποχρεωτικά σε απομόνωση λόγω επαφής με επιβεβαιωμένο κρούσμα, σύμφωνα με τα εκάστοτε ισχύοντα υγειονομικά πρωτόκολλα και για τον αριθμό των ημερών που ορίζουν αυτά.
Αυτό σημαίνει ότι ένας εργαζόμενος, μετά από επαφή με επιβεβαιωμένο κρούσμα, θα μπαίνει σε απομόνωση για 5 πλέον ημέρες (αντί 7 ως 14 ημερών που ήταν στο πρώτο κύμα της πανδημίας) με υπεύθυνη δήλωση, στην οποία θα τεκμηριώνει ότι ήρθε σε επαφή με επιβεβαιωμένο κρούσμα και η αναπλήρωση του χρόνου εργασίας θα αφορά στο σύνολο των ωρών που αντιστοιχούν στις εργάσιμες ημέρες της παραμονής του σε απομόνωση.
![](https://www.voucherergasia.gr/wp-content/uploads/2023/07/gnews-voucher.png")
