Η διαδικασία για την επόμενη αναπροσαρμογή του κατώτατου μισθού βρίσκεται προ των πυλών, με την κυβέρνηση να προετοιμάζεται για διαβούλευση με τους κοινωνικούς εταίρους. Η τελική απόφαση αναμένεται να ανακοινωθεί μέχρι τα μέσα Μαρτίου 2026, ώστε οι νέες αποδοχές να ισχύσουν από την πρώτη ημέρα του Απριλίου. Τα σενάρια που βρίσκονται επί τάπητος κυμαίνονται από συντηρητικές έως πιο τολμηρές προσεγγίσεις, με τους εργαζόμενους να αναμένουν με ενδιαφέρον τις εξελίξεις.
Το υπουργείο Εργασίας ετοιμάζεται να καλέσει τους κοινωνικούς εταίρους σε επίσημη διαβούλευση για τη διαμόρφωση της νέας πολιτικής αμοιβών. Εργοδότες και εργαζόμενοι θα παρουσιάσουν τις θέσεις τους, ενώ στη συνέχεια θα συνταχθεί το πόρισμα της διαβούλευσης. Η υπουργός Εργασίας θα εισηγηθεί στο υπουργικό συμβούλιο την τελική πρόταση, λαμβάνοντας υπόψη τα οικονομικά δεδομένα και τις ανάγκες της αγοράς εργασίας.
Ενιαίος κατώτατος μισθός για όλους τους τομείς
Η νέα ρύθμιση θα εφαρμοστεί με ενιαίο τρόπο τόσο στον ιδιωτικό όσο και στον δημόσιο τομέα. Για τους εργαζόμενους στο Δημόσιο, η αύξηση θα αφορά οριζόντια όλα τα μισθολογικά κλιμάκια, ανεξαρτήτως εκπαιδευτικού επιπέδου. Αυτό σημαίνει ότι υπάλληλοι Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης, Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης, Τεχνολογικής Εκπαίδευσης και Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης θα δουν τους βασικούς τους μισθούς να αυξάνονται αναλογικά.
Τα τρία σενάρια για την αύξηση των αποδοχών
Σύμφωνα με τις πληροφορίες που κυκλοφορούν, η κυβέρνηση εξετάζει διαφορετικές επιλογές για την προσαύξηση του κατώτατου μισθού. Ο κυβερνητικός στόχος παραμένει η επίτευξη των 950 ευρώ μέχρι την άνοιξη του 2027, γεγονός που σημαίνει ότι απαιτείται συνολική αύξηση περίπου 70 ευρώ από τα σημερινά 880 ευρώ. Το πρώτο σενάριο προβλέπει συντηρητική προσέγγιση με αύξηση 35 ευρώ τον Απρίλιο του 2026, ανεβάζοντας τον κατώτατο μισθό στα 915 ευρώ. Ακολούθως, τον Απρίλιο του 2027 θα υπάρξει δεύτερη προσαύξηση ίδιου ύψους, φτάνοντας ακριβώς στον στόχο των 950 ευρώ.
Το δεύτερο και πιο φιλόδοξο σενάριο εξετάζει αύξηση μεταξύ 40 και 50 ευρώ από τον ερχόμενο Απρίλιο. Αυτή η επιλογή θα ανέβαζε τις αποδοχές στα 920 έως 930 ευρώ άμεσα, ενώ με τη δεύτερη αναπροσαρμογή το 2027, ο κατώτατος μισθός θα μπορούσε να ξεπεράσει τα 950 ευρώ και να φτάσει ακόμη και τα 970 ή 980 ευρώ.
Φορολογικές ελαφρύνσεις που ενισχύουν το εισόδημα
Η συζήτηση για τις αποδοχές συνδέεται άμεσα με τις φορολογικές αλλαγές που τέθηκαν σε ισχύ από την πρώτη Ιανουαρίου 2026. Η μείωση της μηνιαίας παρακράτησης φόρου για μισθωτούς και συνταξιούχους αναμένεται να ενισχύσει σημαντικά το καθαρό εισόδημα των εργαζομένων. Ιδιαίτερα ωφελημένοι θα είναι περίπου 270.000 νέοι εργαζόμενοι μέχρι 30 ετών που λαμβάνουν τον κατώτατο μισθό. Συγκεκριμένα, για εισοδήματα έως 20.000 ευρώ ετησίως, οι εργαζόμενοι έως 25 ετών απαλλάσσονται πλήρως από φόρο εισοδήματος. Για την ηλικιακή ομάδα 26 έως 30 ετών, οι φορολογικές κρατήσεις μειώνονται δραστικά, αφήνοντας περισσότερα χρήματα στις τσέπες των νέων επαγγελματιών.
Η συνδυασμένη επίδραση της αύξησης του κατώτατου μισθού με τις φορολογικές ελαφρύνσεις αναμένεται να δημιουργήσει αισθητή βελτίωση στο διαθέσιμο εισόδημα των εργαζομένων, ενισχύοντας την αγοραστική τους δύναμη και συμβάλλοντας στην οικονομική ανάπτυξη.
![](https://www.voucherergasia.gr/wp-content/uploads/2023/07/gnews-voucher.png")
