voucherergasia.gr
  • Αρχική
  • Επικαιρότητα
    Έξαλλοι οι στρατιωτικοί με την κυβέρνηση – Tι λένε σε ανακοίνωσή τους

    Από σήμερα σε εφαρμογή το νέο μοντέλο στρατιωτικής θητείας – Τι αλλάζει

    Αλλάζουν όλα στη στρατιωτική θητεία: Από την εκπαίδευση και τις τοποθετήσεις μέχρι την αύξηση της μηνιαίας αποζημίωσης και την αναβάθμιση του συσσιτίου

    Σύστημα τυχαίας απόδοσης πινακίδων κυκλοφορίας μέσα από ηλεκτρονικό αρχείο διαθέσιμων επιλογών

    Ο ΕΟΦ ανακοίνωσε τη λίστα με τα 232 φάρμακα που είναι σε έλλειψη

    ΙΦΕΤ: «Κανένας ασθενής δεν θα μένει ακάλυπτος επειδή το φάρμακό του είναι δυσεύρετο ή μη διαθέσιμο στην ελληνική αγορά»

  • Εκπαίδευση
    Πανελλήνιος Μαθητικός Διαγωνισμός δημιουργίας ταινίας μικρού μήκους με θέμα: «Ορθοδοξία και Ελληνισμός στην Κύπρο – 50 χρόνια από την τουρκική εισβολή»

    ΥΠΑΙΘΑ: Ανακοινώθηκαν οι προσλήψεις 67 αναπληρωτών στη Γενική Εκπαίδευση

    ΔΥΠΑ: Τα αποτελέσματα της Πρωτοβάθμιας Επιτροπής Αξιολόγησης Αιτήσεων για την πρόσληψη ωρομίσθιων εκπαιδευτών

    ΔΥΠΑ: Έρχεται μετά την Καθαρά Δευτέρα νέο πρόγραμμα για την επαγγελματική κατάρτιση ανέργων

    ΥΠΑΙΘΑ: Τελικός αξιολογικός πίνακας μοριοδότησης προσόντων υποψηφίων, ανά αντικείμενο και Καλλιτεχνικό Σχολείο

    Πρότυπα, Πειραματικά, Ωνάσεια σχολεία: Πώς γίνεται η αίτηση για εισαγωγή – Τι άλλαξε

    ΟΠΣΥΔ – Προσλήψεις Εκπαιδευτικών: Νέο ΦΕΚ για τα δικαιολογητικά ένταξης στους πίνακες κατάταξης

  • Θέσεις εργασίας
    ΟΣΕ: Προχωρά σε 33 προσλήψεις – Από 16/02 οι αιτήσεις

    Έως τις 2 Μαρτίου οι αιτήσεις για προσλήψεις στον ΟΣΕ

    ΑΣΕΠ 5Ε/2021: Εκδόθηκαν οι προσωρινοί πίνακες

    ΑΣΕΠ 6Κ/2018: Πρόσκληση για τη διενέργεια υγειονομικών εξετάσεων

    Προσλήψεις 18 συμβασιούχων στο Εθνικό Αρχαιολογικό Μουσείο

    Υπουργείο Πολιτισμού: Έρχονται 1.538 προσλήψεις μέσω ΑΣΕΠ

    Προκήρυξη για 76 προσλήψεις στο Δήμο Κερατσινίου – Δραπετσώνας

    Προκήρυξη για 76 προσλήψεις στο Δήμο Κερατσινίου – Δραπετσώνας

  • Οικονομία
    Λογαριασμοί ρεύματος: Ποια νοικοκυριά θα πάρουν επιδότηση τον Αύγουστο

    Τα μποφόρ και οι βροχές του Φεβρουαρίου ρίχνουν τις τιμές του ρεύματος για τον Μάρτιο

    Επίδομα παιδιού: Πότε θα γίνει η νέα πληρωμή – Τι ισχύει με τις αιτήσεις

    e-ΕΦΚΑ: Avatar θα απαντά στις ερωτήσεις των ασφαλισμένων – Τι δείχνουν τα τελευταία στοιχεία για τις εκκρεμείς συντάξεις

    Σε λειτουργία το υποσύστημα Εργοσήμου ΟΓΑ στο νέο ΟΠΣ e-ΕΦΚΑ

    Δηλώσεις ΦΠΑ: Εισηγήσεις για φρένο στα πρόστιμα των εκπρόθεσμων

  • Εργασιακά
    e-ΕΦΚΑ: Avatar θα απαντά στις ερωτήσεις των ασφαλισμένων – Τι δείχνουν τα τελευταία στοιχεία για τις εκκρεμείς συντάξεις

    e-ΕΦΚΑ: Παράταση της προθεσμίας Υποβολής ΑΠΔ Ιανουαρίου 2026

    ΔΥΠΑ: Έρχεται νέο πρόγραμμα στήριξης της επιχειρηματικότητας

    ΔΥΠΑ: Πλήρης κάλυψη εισφορών για μακροχρόνια ανέργους κοντά στη σύνταξη

    ΣτΕ: Αντισυνταγματικές οι διατάξεις που μείωσαν τις αποδοχές υπαλλήλων του ΥΠΕΞ

    Κατώτατος μισθός: “Ποιοι δικαιούνται τα 713 ευρώ”

    Ο νέος κατώτατος μισθός οδεύει προς αύξηση την 1η Απριλίου 2026

  • VOUCHER
    ΔΥΠΑ: Έρχεται νέο πρόγραμμα στήριξης της επιχειρηματικότητας

    Παρατάθηκε η προθεσμία ολοκλήρωσης της πιστοποίησης στο πρόγραμμα της ΔΥΠΑ για άνεργους και εργαζόμενους

    ΔΥΠΑ: Έρχονται επιδοτούμενα προγράμματα απασχόλησης για 200.000 ανέργους!

    ΔΥΠΑ: Ανοιχτές οι αιτήσεις για το πρόγραμμα επιχειρηματικότητας 18 έως 29 ετών με έμφαση στις γυναίκες

    Κοινωνικός τουρισμός: Αυτές είναι οι αλλαγές που θα ισχύσουν στο φετινό πρόγραμμα

    Κοινωνικός Τουρισμός 2026 – 2027: Οι 4 μεγάλες αλλαγές της ΔΥΠΑ

  • Πολιτική

    Εξεταστική για ΟΠΕΚΕΠΕ: Η Νέα Δημοκρατία απορρίπτει ποινικές ευθύνες για Μάκη Βορίδη και Λευτέρη Αυγενάκη

    ΟΠΕΚΕΠΕ: Κοινό πόρισμα ΣΥΡΙΖΑ και Νέας Αριστεράς – Ζητούν προανακριτική για Βορίδη και Αυγενάκη

    Μητσοτάκης για ακρίβεια: Θα ζητήσω ευρωπαϊκή παρέμβαση -Τι είπε για ΦΠΑ και εισφορές (video)

    Κυρ. Μητσοτάκης: Οι συμφωνίες με τη Chevron αναδεικνύουν τη γεωπολιτική μας θέση στην ευρύτερη περιοχή

    Πανελλήνιος Μαθητικός Διαγωνισμός δημιουργίας ταινίας μικρού μήκους με θέμα: «Ορθοδοξία και Ελληνισμός στην Κύπρο – 50 χρόνια από την τουρκική εισβολή»

    Υπ. Παιδείας: Σε δημόσια διαβούλευση το ν/σ για την ίδρυση Ανώτατης Σχολής Παραστατικών Τεχνών

  • Εκλογές
    Singular Logic: Μέχρι τις 20:30 θα έχουμε ένα ασφαλές εκλογικό αποτέλεσμα

    Σε δημόσια διαβούλευση το νομοσχέδιο για την επιστολική ψήφο και την εκλογική περιφέρεια Απόδημου Ελληνισμού

    Μαρινάκης: Η κυβέρνηση θα συνεργαστεί με όλους τους εκλεγμένους αξιωματούχους

    Μαρινάκης: Έρχεται νομοσχέδιο για Δημοτικές και Περιφερειακές εκλογές σε ένα γύρο

    Εκλογές 2023: Εκτός το κόμμα της Λατινοπούλου μετά την προσφυγή Μπογδάνου

    Υπουργείο Εσωτερικών: Ξεκίνησε η εκκαθάριση των εκλογικών καταλόγων

    Μεγάλες αλλαγές στις αυτοδιοικητικές εκλογές ετοιμάζει η κυβέρνηση – Καταργείται ο Β’ γύρος, εισάγεται ηλεκτρονική ψηφοφορία

  • ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
    • Τουρισμός
    • Αυτοδιοίκηση
    • Web TV
    • ΕΣΠΑ
    • Επιχειρησεις
    • Αγροτικά
    • Τεχνολογία
    • Πνευματικά
    • Συνεντεύξεις
    • Άποψη
    • Παρουσίαση
    • Ροή Ειδήσεων
voucherergasia.gr
Δεν υπάρχουν αποτελέσματα
Προβολή όλων των αποτελεσμάτων
  • Αρχική
  • Επικαιρότητα
  • Εκπαίδευση
  • Θέσεις εργασίας
  • Οικονομία
  • Εργασιακά
  • VOUCHER
  • Πολιτική
  • Εκλογές
  • ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
Αρχική 1. Πρώτα Θέματα

Νίκη Κεραμέως: Καμία αύξηση, πέραν του συνηθισμένου, στις εισφορές των ελεύθερων επαγγελματιών

από NEWS ROOM
20/11/2025
σε 1. Πρώτα Θέματα, Εργασιακά

105
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Τη μη εφαρμογή, τον Ιανουάριο του 2026, του δείκτη μισθών στον τρόπο καθορισμού των εισφορών για τους ελεύθερους επαγγελματίες, προανήγγειλε η Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, σε συνέντευξη που παραχώρησε στο ραδιόφωνο του ΣΚΑΪ.

Όπως ανακοίνωσε η κ. Κεραμέως, «δίνεται παράταση κατά έναν χρόνο στην εφαρμογή του δείκτη μισθών. Υπάρχει μια αύξηση με βάση τον Δείκτη Τιμών Καταναλωτή, ο οποίος είναι γύρω στο 2%-2,5%. Με τον υπολογισμό του Δείκτη Μισθών, η αύξηση θα ήταν μεγαλύτερη», διευκρινίζοντας ότι η εφαρμογή του έχει κάποιες δυσκολίες και δεν θα εφαρμοστεί από την 1η Ιανουαρίου του 2026.

Στη συνέχεια, η Υπουργός Εργασίας μίλησε για την από κοινού επίσκεψη με τον Πρωθυπουργό στο νέο Κέντρο Πιστοποίησης Αναπηρίας (ΚΕΠΑ) στο Στάδιο Ειρήνης και Φιλίας, το οποίο ήδη λειτουργεί και έχει τη δυνατότητα να εξυπηρετήσει μέχρι 10.000 ανθρώπους μηνιαίως. Η κ. Κεραμέως υπογράμμισε ότι η κυβέρνηση κινείται σε τρεις άξονες σε σχέση με τα ΚΕΠΑ: την αναβάθμιση των υποδομών, τον υπερδιπλασιασμό των γιατρών και την απλοποίηση των διαδικασιών, με παράδειγμα την επέκταση της λίστας των μη αναστρέψιμων παθήσεων. «Το δικό μας χρέος είναι να εξυπηρετούμε όσο καλύτερα γίνεται τον πολίτη. Άρα, να τρεις αλλαγές που έχουν αποτέλεσμα. Σε 1,5 χρόνο, έχουμε μείωση κατά 76% των εκκρεμοτήτων για ραντεβού», συμπλήρωσε η ίδια.

Επιπλέον, η Υπουργός Εργασίας αναφέρθηκε στο θέμα των συντάξεων, σημειώνοντας ότι, πριν από τρία χρόνια-και για πρώτη φορά μετά από πολλά χρόνια-, δόθηκαν αυξήσεις. «Συνολικά, τα τελευταία τρία χρόνια, έχει δοθεί σωρευτικά μια αύξηση που αγγίζει το 13,6% στις συντάξεις», είπε η κ. Κεραμέως και, παράλληλα, αναφέρθηκε σε «τέσσερα καλά νέα» για τους συνταξιούχους.

ΣχετικάΆρθρα

No Content Available

Το πρώτο αφορά στην καταβολή, εντός του Νοεμβρίου, του ποσού των 250 ευρώ σε χαμηλοσυνταξιούχους, ανασφάλιστους υπερήλικες και δικαιούχους επιδομάτων αναπηρίας. Το μέτρο αφορά περίπου 1,4 εκατομμύρια πολίτες. Το δεύτερο είναι αύξηση κατά 2,4% στις συντάξεις του Ιανουαρίου, οι οποίες καταβάλλονται τον Δεκέμβριο. Η αύξηση αφορά το 2026. Το τρίτο καλό νέο αφορά την προσωπική διαφορά. Η Υπουργός Εργασίας παρέπεμψε στις ανακοινώσεις του Πρωθυπουργού στη Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης (ΔΕΘ), σύμφωνα με τις οποίες η προσωπική διαφορά, από 01/01/2026, μειώνεται στο μισό και, από 01/01/2027, εξαλείφεται τελείως. «Αυτό σημαίνει ότι, από 01/01/2026, θα δουν αύξηση όλοι οι συνταξιούχοι που έχουν προσωπική διαφορά». Το τέταρτο σημείο άπτεται της νέας φορολογικής κλίμακας, η οποία θα εφαρμοστεί από τον Ιανουάριο και αφορά και τους συνταξιούχους που θα δουν περισσότερα χρήματα να «μένουν στην τσέπη τους».

Η κ. Κεραμέως ερωτήθηκε επίσης για τους μισθούς, αλλά και για τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας. Η Υπουργός Εργασίας υπενθύμισε την αύξηση κατά 35% στον κατώτατο μισθό, ο οποίος βρίσκεται στα 880 ευρώ και αναμένεται να αυξηθεί περαιτέρω το 2026 και το 2027. Αντίστοιχα, όπως είπε, ο μέσος μισθός έχει αυξηθεί κατά 28,3%, με τον μέσο μισθό πλήρους απασχόλησης να ανέρχεται σήμερα σε 1.478 ευρώ. Η ίδια υπογράμμισε, ωστόσο, ότι «θα θέλαμε να είναι περισσότερο.

«Βεβαίως, θα θέλαμε και οι επιχειρήσεις να πληρώνουν ακόμα καλύτερα», σχολίασε η κ. Κεραμέως, τονίζοντας ότι ο βασικός τρόπος αύξησης των μισθών είναι η μείωση της ανεργίας. «Όσο μειώνεται η ανεργία και, αυτήν τη στιγμή, έχουμε τη χαμηλότερη ανεργία των τελευταίων 17 ετών, είμαστε στο 8,1%, καταλαβαίνετε ότι αναγκάζονται οι επιχειρήσεις να πληρώσουν περισσότερα, για να κρατήσουν τους εργαζόμενους», είπε η Υπουργός και προσέθεσε ότι δεύτερος τρόπος για την αύξηση των μισθών είναι οι Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας.

«Από τον Μάιο έχω ξεκινήσει μια πάρα πολύ γόνιμη διαδικασία με όλους τους εθνικούς κοινωνικούς εταίρους. Πρώτα έγινε συζήτηση σε τεχνικό επίπεδο. Εν συνεχεία, η συζήτηση γίνεται σε επίπεδο ηγεσιών των εθνικών κοινωνικών εταίρων, μαζί από κοινού. Ο διάλογος έχει πάει πάρα πολύ καλά. Ήταν να μου καταθέσουν τις τελικές προτάσεις τους οι κοινωνικοί εταίροι τέλος Οκτωβρίου και μου έστειλαν χθες μια πολύ ενδιαφέρουσα επιστολή, στην οποία μου ζητούν να μην καταθέσουν προτάσεις, αλλά να συνεχιστεί η συζήτηση αυτή, γιατί θεωρούν ότι είναι πολύ γόνιμη και παραγωγική και να καταλήξουμε όλοι μαζί από κοινού. Λοιπόν, αυτό είναι πάρα πολύ προφανώς ελπιδοφόρο», σχολίασε η Υπουργός Εργασίας, προαναγγέλλοντας μάλιστα ότι θα υπάρξει σχετική συνάντηση αύριο. «Εμείς, θέλουμε ως πολιτεία να θεσπίσουμε ένα πλαίσιο το οποίο θα ενθαρρύνει τη σύναψη Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας. Σε αυτό το πλαίσιο θα θέλαμε να καταλήξουμε από κοινού με τους εθνικούς κοινωνικούς εταίρους και, από εκεί και πέρα, εφόσον αυτό θεσπιστεί, επαφίεται προφανώς στους εκπροσώπους των εργαζομένων και των εργοδοτών να καθίσουν πλέον στο ίδιο τραπέζι και να αποφασίσουν για τη σύναψη νέων Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας», κατέληξε η κ. Κεραμέως.

Ετικέτες: εισφορές ελεύθερων επαγγελματιών

ΑΛΛΑ ΑΡΘΡΑ

  • e-ΕΦΚΑ: Παράταση της προθεσμίας Υποβολής ΑΠΔ Ιανουαρίου 2026

    25 Φεβ 2026

  • ΔΥΠΑ: Πλήρης κάλυψη εισφορών για μακροχρόνια ανέργους κοντά στη σύνταξη

    24 Φεβ 2026

  • ΣτΕ: Αντισυνταγματικές οι διατάξεις που μείωσαν τις αποδοχές υπαλλήλων του ΥΠΕΞ

    24 Φεβ 2026

  • Ο νέος κατώτατος μισθός οδεύει προς αύξηση την 1η Απριλίου 2026

    24 Φεβ 2026

  • Επιθεώρηση Εργασίας: «Πρωταθλήτρια» στα πρόστιμα η αδήλωτη εργασία

    24 Φεβ 2026

ΔΗΜΟΦΙΛΗ ΑΡΘΡΑ

  • Επίδομα 200 ευρώ: Τι ισχύει για όσους έχουν παιδιά

    51 shares
    Share 20 Tweet 13
  • ΑΣΕΠ: Ερχονται 279 μόνιμες προσλήψεις σε ΔΥΠΑ, ΟΠΕΚΑ, e-ΕΦΚΑ

    27 shares
    Share 11 Tweet 7
  • Παρατάθηκε η προθεσμία ολοκλήρωσης της πιστοποίησης στο πρόγραμμα της ΔΥΠΑ για άνεργους και εργαζόμενους

    19 shares
    Share 8 Tweet 5
  • ΔΥΠΑ: Νέο επίδομα 200 ευρώ για μακροχρόνια άνεργους – Ποιοι το δικαιούνται

    26 shares
    Share 10 Tweet 7
  • Εφάπαξ επίδομα από τη ΔΥΠΑ σε ανέργους – Ποιοι είναι οι δικαιούχοι

    17 shares
    Share 7 Tweet 4

voucherergasia.gr
  • VOUCHER
  • Web TV
  • Αγροτικά
  • Άποψη
  • Αυτοδιοίκηση
  • Οικονομία
  • Εκπαίδευση
  • Επικαιρότητα
  • Επιχειρησεις
  • Εργασιακά
  • ΕΣΠΑ
  • Θέσεις εργασίας
  • Παρουσίαση
  • Πνευματικά
  • Πολιτική
  • Συνεντεύξεις
  • Τεχνολογία
  • Τουρισμός

PRODUCED by eTOUCH

© VOUCHERERGASIA.GR, 2022 | All rights reserved.

Δεν υπάρχουν αποτελέσματα
Προβολή όλων των αποτελεσμάτων
  • Αρχική
  • Επικαιρότητα
  • Εκπαίδευση
  • Θέσεις εργασίας
  • Οικονομία
  • Εργασιακά
  • VOUCHER
  • Πολιτική
  • Εκλογές
  • ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
    • Τουρισμός
    • Αυτοδιοίκηση
    • Web TV
    • ΕΣΠΑ
    • Επιχειρησεις
    • Αγροτικά
    • Τεχνολογία
    • Πνευματικά
    • Συνεντεύξεις
    • Άποψη
    • Παρουσίαση
    • Ροή Ειδήσεων

© 2022 voucherergasia.gr - Produced by eTouch.

Συνεχίζοντας σε αυτό τον ιστότοπο αποδέχεστε την χρήση των cookies στη συσκευή σας όπως περιγράφεται στην πολιτική cookies. Πολιτική Cookies.