Με τροπολογία που κατατέθηκε στη Βουλή στο σχέδιο νόμου για την ΕΚΑΠΥ, παρέχεται δυνατότητα παράτασης μέχρι το Μάρτιο του 2022 των συμβάσεων ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου του προσωπικού φύλαξης, σίτισης και καθαριότητας, της Κεντρικής Υπηρεσίας και των εποπτευόμενων Φορέων του Υπουργείου Υγείας.
Ειδικότερα, η τροπολογία αναφέρει ότι:
“Οι συμβάσεις Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου, που έχουν υλοποιηθεί βάσει των άρθρων 21 του ν. 2190/1994 (Α’ 28), 10 του ν. 3329/2005 (Α’ 81), ένατου, παρ. 20α του ν. 4057/2012 (Α 54), 63 του ν. 4430/2016 (Α’ 205), όγδοου του ν. 4506/2017 (Α’ 191), 3 του ν.4542/2018 (Α’ 95), 13 του ν. 4647/2019 (Α’ 204) και 17 παρ. 3 της από 11.3.2020 Πράξης Νομοθετικού Περιεχομένου (Α’ 55), η οποία κυρώθηκε με το άρθρο 2 του ν. 4682/2020 (Α’ 76), με τις οποίες έχει προσληφθεί προσωπικό που υπηρετεί στην Κεντρική Υπηρεσία και τους εποπτευόμενους Φορείς του Υπουργείου Υγείας στους Τομείς φύλαξης, σίτισης και καθαριότητας, δύνανται, με απόφαση του κατά περίπτωση αρμόδιου ψορέα, να παραταθούν έως τις 31.3.2022, εκτός αν ολοκληρωθούν νωρίτερα οι διαδικασίες σύναψης σχετικών συμβάσεων, που βρίσκονται σε εξέλιξη, αναφορικά με τις ανάγκες αυτές”.
